一、指导思想

 以党的十八届六中全会和中央群团工作会议精神为统领在贵州省总工会、省教育工会和学校党委的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能，全面加强工会制度建设、组织建设和思想建设，努力把工会建设成为深受职工群众信赖的学习型、服务型、创新

型职工之家。

二、工作思路和措施

（一）积极推进依法治校与民主管理

1.做好第三届“两代会”代表换届选举工作；认真筹备并召开第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会第一次会议，支持各基层工会召开二级教代会；同时加强代表提案与口头建议的督办工作。

2.进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫，维护教职工的合法权益，落实教职工的知情权、监督权、参与权。

3.深化校务公开制度，促进学校政治民主建设，参加学校校务公开领导小组和信息公开工作领导小组，参与起草学校校务公开有关规章制度，尽力抓好协调，认真履行监督责任。

（二）认真做好教职工送温暖工程

1.完善《贵州师范学院教职工慰问暂行规定》，修订《贵州师范学院在职职工丧葬处理办法》，将慰问工作制度化、规范化。

2.关注女职工身心健康，广泛开展妇科病预防知识宣传普及，组织教职工进行“乳腺癌”、“宫颈癌”专项检查。继续做好心理咨询热线的开通工作，为广大女性提供心理关怀。

3.积极创造条件，提高教职工福利待遇，为我校全体教职工提供疗养活动。使教职工缓解压力，增进健康，放松心情，精力充沛，从而增强工作积极性，增强凝聚力和向心力。

（三）深入开展创先争优活动，丰富教职工文体生活

1.利用节假日，课余时间，开展丰富多彩的文体活动，如：乒乓球比赛、羽毛球比赛、篮球比赛，健美操和“瑜伽”等培训活动。

2.承办2017年贵州省省属学校（附院）教职工乒乓球比赛。

3.以每年一度的体育节和校园文化艺术节为平台，组织教职工积极参加各项文体活动。            

4.在省总工会、省教育工会领导下，认真做好“五一劳模”、“五一劳动奖章”或“先进工作者”、“巾帼标兵（岗）”、“行业道德标兵”等活动的评选申报工作。         

5.开展校级“三八红旗手（集体）”评选活动。

6.开展“职工小家”、“职工书屋”和“学习型班组（科室）”评选申报，为构建文化师院贡献力量。

7.开展维权行动月活动、“节能领跑˙绿色发展”节能宣传活动、“扶贫日”公募活动、“职工红丝带健康行动”宣传日活动。

（四）加强工会自身建设，以适应新形势新特点

1.高度重视工会干部及工会会员和教代会代表培训工作，校工会对“两代会”委员及代表和基层工会主席进行集中学习培训，选派工会干部及会员参加省教育工会培训班。对基层工会工作进行量化评比，以此作为依据年终评先树优，激励工会干部增强为职工服务的积极性和主动性。

2.加强会员队伍建设，在全校继续开展新会员申请入会和登记工作，开展非编人员入会工作，扩大工会组织的覆盖面。

3.以精打细算为宗旨，合理使用工会会费，鼓励基层工会利用成员会费开展文体活动。

4.开展“职工小家”建设评比活动，旨在表彰在调动职工群众工作积极性、开展互助互济、帮助职工解决实际困难等方面作出突出贡献的基层工会。